Категории каталога
Каталог / Поиск работы / Соискателю / А ну-ка, мальчики!

А ну-ка, мальчики!


Сегодня метро стало неотъемлемой частью нашей жизни, и представить себе российскую столицу без него уже невозможно. Это точность и надежность, без пробок и нервных автолюбителей. А еще это - люди, о которых мы редко вспоминаем, сидя в вагоне подземки, хотя без них поездка бы просто не состоялась.

Электродепо "Сокол" - одно из старейших депо московского метрополитена. Именно здесь уже 14 лет работает машинистом электропоезда Юрий УЗОРИН.

- Началось все еще в детстве, - рассказывает он. -- Тогда в составах кабину машиниста от вагона отделяла дверь с закрашенным стеклом. Иногда на краске были царапины, благодаря которым можно было заглянуть в кабину. Это любопытство и привело меня в профессию.

Юрий начал работать в метрополитене в 1993 году. Сначала была дорожная комиссия и техшкола, в которой на "водителя метро" нужно было учиться 8 месяцев, после чего допускали до практики - прикрепляли к опытному машинисту на линии метро. Месяц такой "обкатки", экзамены, и ты получаешь допуск к работе, правда, сперва только "на два лица" - вместе с помощником машиниста. Еще два месяца, еще один экзамен, и можешь работать самостоятельно.

- Сейчас порядок немного изменился, - говорит Юрий, - в школе учатся чуть меньше, а обкатка дольше - 3 месяца. Но все по-прежнему очень серьезно.

Где ночуют поезда... и машинисты


- Скажите, а где ночуют поезда? - спрашиваю я.

- Да где только не ночуют, - смеется Юрий. - В депо или прямо на линии - на станциях и в тоннелях. Машинист заезжает в тупик, затормаживает поезд, отключает, производит определенные действия, согласно инструкции по сдаче состава, после чего прямо по путям выходит на станцию. И идет спать. Но не домой - домой в 2 часа ночи он уже добраться не сможет, тем более что на очередную смену предстоит заступить в 5 утра. Поэтому для нас предусмотрены специальные комнаты отдыха - на "Речном вокзале", "Орехово" и т.д. Там как в гостинице - кровать, чистые простыни. А утром тебя будят, и идешь принимать свой состав.

Разумеется, по путям мы ходим не просто так. Здесь очень серьезная техника безопасности. Она, как мы говорим, написана на крови. Известно, где опасные места, каким образом их проходить.

График работы машинистов привязан к графику движения поездов. Например, один из вариантов смены - с 6-30 утра и до 19-30 вечера. Жесткой схемы нет. Хотя принято считать, что работа машиниста - это шестидневка при шестичасовом рабочем дне, а выходных столько, сколько воскресений в месяце. Но на практике смены у машинистов не ровно 6 часов, а от 6 до 8,5. При такой переработке выходных получается больше.

"Ручку дернул - поезд поехал?"


Работа машиниста, по словам Юрия, не так однообразна, как может показаться непосвященному. Приходится не только ездить из одного конца ветки в другой, но и заниматься, например, маневрами:

- На конечной станции состав должен высадить пассажиров, зайти в тупик и выйти обратно. Если в маневре будет задействован один человек, то эта операция займет много времени. Когда интервалы движения маленькие, требуется помощь еще двух машинистов. Один заводит состав в оборотный тупик, другой - выводит из него. А основной машинист в это время пешком пересекает платформу по диагонали - идет принимать "развернутый" состав.

Вроде бы, ну, что там делает машинист: ручку дернул, поезд поехал. На самом деле нужно знать и особенности пути, и правила движения, и показания светофоров, и как себя вести во внештатной ситуации. Вот, к примеру, поезд внезапно остановился в тоннеле. Если есть поломка, нужно либо ее устранить, либо быстро убрать неисправный состав с линии.

Скоростной режим


- Мне нравится работать в часы пик, - говорит Юрий. - Когда большой пассажиропоток, скорость выше, ты больше собран, и время летит.

- А с какой скоростью вообще движутся поезда?

- По-разному. Максимально возможная скорость - 80 км/час. Но, например, с "Маяковской" на "Белорусскую" во "внепиковое" время мы отправляемся со скоростью до 46 км/ч, а с "Павелецкой" на "Автозаводскую" - до 70. Это зависит от сложности линии. Прямых путей, кстати, нет вообще.

Легенды метро


Не секрет, что о метро ходит немало легенд. К примеру, между станциями "Щукинская" и "Тушинская" существует настоящая станция-призрак. Ее можно увидеть в окно вагона, проезжая мимо: из темноты вдруг выступает платформа с необлицованными колоннами...

- Это всего лишь недостроенная "Волоколамская", - объясняет Юрий. - Она находится под Тушинским летным полем, которое когда-то собирались застроить жилыми домами, но потом планы изменились, и станция там пока не нужна.

- А третий путь на "Полежаевской"? Он для чего?

В народе ходят разные слухи о предназначении неиспользуемого пути: от перевозок денег из банков до перевозок заключенных в места лишения свободы.

- Да что вы! - смеется Юрий. - На самом деле когда-то там планировалось сделать ответвление от основной линии, но потом оказалось, что работу продолжать нецелесообразно. Теперь его используют для ночевки поездов.

Хотя я, конечно, тоже много легенд слышал. Однажды какая-то газета написала, что в метро столько крыс, что первые поезда выходят из тоннелей в крови. Мы с коллегами здорово смеялись. Метро действительно живет ночной жизнью, но только самой обычной - ремонтные работы и промывка тоннелей. Вот и все.

* * *

Машинисты метро носят форменную одежду. Однако звезды на погонах не воинские звания, а обозначение должности сотрудника.

1 звезда и полоска - машинист без класса квалификации или третьего класса.

2 звезды и полоска - машинист первого или второго класса.

3 звезды и полоска - машинист-инструктор и т.д.

Зарплата 25 000 - 40 000 руб.

Соцпакет



  • Бесплатный проход на территорию метрополитена
  • Компенсация расходов на проезд железнодорожным транспортом к месту отдыха
  • Свои дома отдыха - для сотрудников путевки по сниженным ценам
  • Индексация зарплат дважды в год
  • Форменная одежда
  • Укороченный рабочий день
  • 13 зарплата в конце года
  • Увеличенный отпуск
  • Бесплатное медицинское обслуживание
  • Возможность обучения в вузе за счет метрополитена

Подготовила Мария МАКСИМОВА


ТАКЖЕ В НОМЕРЕ:

НА РЫНКЕ ТРУДА

На сегодняшний день в Москве официально зарегистрировано свыше 4 тысяч салонов красоты различного уровня - от эконом-класса до VIP, и количество их продолжает расти. Не секрет, что практически каждый человек желает более или менее хорошо выглядеть, а, значит, спрос на парикмахеров, маникюристов, косметологов, мастеров педикюра был и будет стабильным.

Управляющие салонами


Каждому салону требуется человек, который хорошо разбирается в том, как функционируют подобные заведения, и способный грамотно организовать работу в одном из них.

Управляющий должен сочетать в себе качества администратора, менеджера по персоналу, завхоза, психолога, финансиста, аудитора и специалиста по PR. Поскольку сфера его обязанностей чрезвычайно обширна: дизайн помещения, закупка оборудования, заключение договоров с поставщиками косметики, согласования с СЭС, налоговой и милицией, подбор персонала. Помимо этого, управляющий заботится о психологическом климате в коллективе, следит за тем, чтобы мастера придерживались принципов корпоративной этики обслуживанию. В общем, он полностью контролирует деятельность салона и отчитывается за это перед владельцем.

Требования работодателей

На данную позицию приглашают соискателей в возрасте 28-40 лет, имеющих представление о менеджменте, развитии бизнеса, и опыт руководства предприятиями сферы обслуживания. В 70% предложений допускается предыдущий опыт работы администратором. В 80% вакансий от кандидатов требуется наличие высшего образования и прописка в Москве или МО. Знание ПК, делопроизводства и отличные организаторские способности - обязательные условия трудоустройства на эту должность.

Зарплата управляющего напрямую зависит от успешности и уровня салона, обычно она состоит из оклада и процентов. Оклад в среднем составляет $1000-1200.

Администратор


По сути, администратор - это "правая рука" управляющего салоном. Чтобы добиться успеха, администратор, в первую очередь, должен быть хорошим психологом, во вторую - отличным менеджером. Обязанности у этого сотрудника, как правило, следующие: встреча посетителей, ответ на входящие звонки, информирование клиентов о ценах на услуги и запись на процедуры. На многих (чаще небольших) "фабриках красоты" администратор - это одновременно и кассир. Он принимает деньги у клиентов, предлагает им сопутствующие товары: шампунь или, например, краску для волос. В обязанности входит также регулярная подготовка некоторых отчетных документов.

Максимум внимания и терпения, искренняя готовность помочь - вот что требуется от администратора, первым встречающего любого посетителя салона.

Требования работодателей

На должность администратора обычно приглашают симпатичных и ухоженных женщин в возрасте 25-40 лет. Опыт работы именно в салоне необязателен, подойдут навыки офис-менеджера или секретаря, дополненные знаниями, которые были получены на специальных курсах по подготовке администраторов.

Прописка в Москве или МО упоминается в 80% предложений. В 20 % вакансий говорится только о гражданстве РФ. В наличии высшего образования у кандидатов заинтересованы 30% работодателей, и 75% - в знании соискателем ПК. Активность, жизнерадостность, коммуникабельность, стрессоустойчивость - качества, которые приветствуют в своих сотрудниках все руководители.

Зарплата специалиста - это небольшой оклад, плюс проценты от прибыли, полученной всей организацией. В сумме выходит $300-700.

Парикмахер


Для того чтобы получить достойную и хорошо оплачиваемую работу, парикмахеру надо учесть, что одного свидетельства об окончании краткосрочных курсов недостаточно. Если судить по объявлениям в газете, работодателю требуются либо уже маститые профессионалы с опытом работы, который говорит сам за себя, либо выпускники известных школ и учебных центров. В последних готовят специалистов по международным программам, с учетом новых технологий и модных тенденций в этой сфере. Как правило, солидные заведения напрямую сотрудничают с определенными салонами, где в процессе обучения будущие специалисты проходят практику и в дальнейшем могут рассчитывать на работу здесь же.

Чтобы подобрать прическу, цвет краски для волос или состав для химической завивки, современному парикмахеру недостаточно узнать только тип волос клиента. Ныне салонный парикмахер - художник, стилист и психолог в одном лице. Для достижения успеха в этой профессии понадобятся еще и творческий подход к делу, развитие навыков общения, приятная и ухоженная внешность. Сегодня в некоторых специализированных салонах мастера уже умеют делать компьютерную диагностику состояния волос, после чего на 100 % продуманно подбирают лечебные маски, масла и т. д. Чтобы оставаться востребованным, хороший мастер должен постоянно совершенствоваться, повышая свой профессиональный уровень, идти в ногу со временем.

Требования работодателей

Чаще всего на работу приглашают парикмахеров-универсалов. Прописку в Москве или МО требуют 60% работодателей. 40% из них устроит опыт работы соискателя от года, остальных - от 2 лет.

Зарплата, как правило, исчисляется в процентах от стоимости предоставленных мастером услуг, обычно это - 25-50% - в зависимости от класса салона.

Мастер маникюра-педикюра


Специалисты по маникюру и педикюру востребованы чуть меньше, чем парикмахеры. Их наличие в штате в основном могут позволить себе большие салоны, с обширной клиентурой. Современные заведения предлагают посетителям несколько способов ухода за ногтями: с использованием щипчиков или специальных препаратов. Поэтому от мастеров прежде всего требуется знание разнообразных технологий ухода за руками и ногами, плюс к этому - аккуратность и чистоплотность. Кроме гигиенической и эстетической обработки ногтей, специалист должен уметь делать массаж рук и ног, пилинг, всевозможные лечебные процедуры, проводить удаление мозолей и вросших ногтей на ногах.

В последнее время от мастеров все чаще требуется знание технологии наращивания ногтей.

Требования работодателей

Обязательно наличие гражданства РФ, медицинской книжки. Возраст кандидатов от 22 до 40 лет. Опыт работы от года указан в 70% предложений, от 2 лет - в 25%, в остальных об опыте не сказано.

Зарплата может колебаться в пределах $150-800 и зависит от уровня салона, клиентской базы и перечня услуг, которые может предложить мастер.

Косметолог


Практически в каждом салоне и некоторых парикмахерских эконом-класса существуют косметологические кабинеты. Помимо выполнения рядовых манипуляций по уходу за лицом и телом, сейчас косметолог должен владеть практически всеми соответствующими терапевтическими методами. Это - и массаж, и аппаратная косметология, лимфодренаж, антицеллюлитные программы и т.д. Профессионал обязан уметь безошибочно определять тип кожи человека и назначать процедуры, подходящие конкретному клиенту.

Требования работодателей

На работу приглашаются специалисты 25-50 лет. 50% работодателей ищут кандидатов с высшим медицинским образованием, 40% довольствуются средним специальным. Опыт работы от года упоминается в 20% предложений, в 70% - от 2 лет, в остальных данное требование отсутствует.

Зарплата косметолога, как правило, зависит от уровня салона и степени подготовки человека. Обычно это - $500-1500.

Напоследок


Если вы ищете работу в этой сфере, используйте все доступные средства: просматривайте "работные" сайты в интернете, сайты самих салонов красоты, печатные издания, посвященные трудоустройству.

И обязательно посетите сайт Работа.ру, где ежедневно публикуется порядка 10000 тыс. самых интересных предложений о сотрудничестве для специалистов всех уровней.

Наталия СЕМЕНОВА

* * *

Куда расти...


Парикмахерский бизнес предоставляет ряд возможностей для профессионального роста, но без дополнительного образования обойтись вряд ли удастся. Итак, существуют следующие варианты:

  • Стилист. Получив дополнительное образование на курсах художников по макияжу, парикмахер может освоить новую профессию. Работа исключительно творческая. Стилисты представляют не только конкретные салоны, но и компании-производителей косметики.
  • Технолог. Специалист, разбирающийся в профессиональной косметике для волос. Ему может найтись применение как в салонах, так и в компаниях-производителях (дистрибьюторах) косметики для волос.
  • Еще одна возможность для мастера, которому не хватает в работе творчества, - стать арт-директором нового салона.

Материал предоставлен: Издателский дом РДВ Медиа
Автор: "Работа для вас"

Реклама:
Где заказать рерайтинг текстов узнай на сайте eTXT.ru